Você já ouviu esta máximas em inúmeras situações. Você passou uma boa imagem para o seu interlocutor ou ACHOU que tinha agradado? Isto mesmo! Muitas vezes, num primeiro encontro, numa entrevista de emprego ou na reunião de apresentação para um potencial cliente, acreditamos que nossa interação com o interlocutor foi adequada, positiva e eficaz. Mas, por que não acontece o segundo encontro, não passamos no processo seletivo ou não fechamos negócio. Porque podemos ter uma perce

Muitas empresas aboliram o dresscode escrito e adotaram uma postura menos formal quanto à vestimenta de seus funcionários e colaboradores. Isto não significa que tudo é válido quando se trata de roupas para trabalhar. Mesmo em ambientes super informais como agências de propaganda e empresas de internet, há itens que não devem ser usados nunca e regras não escritas que precisam ser obedecidas. O fato de trabalhar em um segmento que não segue uma política de vestuário não quer

Se você trabalha em empresas multinacionais, escritórios de advocacia ou banco, sabe que existe um código de vestimenta adequado para o ambiente corporativo. Esteja o dresscode escrito ou não, as regras de vestuário são rígidas e definem as compras de peças. Quando o ambiente é mais casual ou você é um profissional liberal, as definições podem ser mais flexíveis, mas nem por isso devem descambar para o esportivo, quase desleixado. Mesmo tendo liberdade de escolha e de estilo,

Sabemos que a primeira impressão é a que fica. Por isso, quando nos vestimos para uma entrevista de emprego, analisamos a imagem que queremos passar: credibilidade, competência, experiência... Porém, ao conquistar a vaga, é muito comum que o profissional deixe de lado a avaliação diária de sua imagem pessoal e caia na "armadilha" do conforto. Uma nova pesquisa realizada pela Universidade de Chicago sugere que a aparência no escritório pode ter um enorme impacto na sua reputaç

Neste workshop, eu e Eliene Costa, vamos ajudar você a desenvolver sua imagem pessoal no ambiente de trabalho, apresentando ferramentas para que você - Desenvolva sua marca pessoal - Alinhe seus valores e imagem à percepção que os outros têm de você - Aprimore seu estilo pessoal adequando-se à política de vestimenta da empresa e ao segmento que você trabalha - Crie uma imagem positiva nas redes sociais - Estabeleça uma postura de destaque em reuniões e encontros de trabalho O

Tenho certeza de que você demora mais do que o necessário para se vestir todas as manhãs. Calma! Você não é a única: todo mundo passa por aquele momento "não tenho nada para vestir". Mas, você tem. E muito. O problema é enxergar o que combina com o que, quando você tem que se arrumar, vestir e alimentar a família e ainda organizar a casa. O segredo é criar um sistema antifalhas, que é posto em prática uma única vez. Depois que você pegar o ritmo, vai se vestir em menos de 10

Já sabemos que a "primeira impressão é a que fica", ou seja a imagem que você passa ao seu interlocutor é formada quase que imediatamente após a apresentação. Gostando ou não, estamos sendo julgados o tempo todo pelo que vestimos, falamos e como agimos. No ambiente de trabalho não é diferente. Saber se vestir - e, claro, se portar dentro e fora do ambiente corporativo (alô, pessoal que curte rede social) é peça fundamental no sucesso profissional. Por isso, se o seu local de